Responsabilidad Social

Creer en otros
significa crecer bien

En Structum el éxito no se mide solo en proyectos entregados. Se mide también en las vidas que tocamos, las oportunidades que abrimos y el tipo de empresa que elegimos ser cada día.

Penguin Project

Transformando vidas a través de la educación, un kit y una beca a la vez.

Penguin Project

Educación como motor
de transformación

A lo largo de nuestra historia hemos apoyado el acceso a la educación de cientos de estudiantes, acompañándolos desde la primaria hasta la universidad.

469
Kits Escolares
Entregados a estudiantes de 1ro a 5to de primaria
48
Becas de Inglés
Programa Teens CCA · Grado 6to a 9no de secundaria
20
Becas Técnicas
Técnico Profesional en Sistemas — Compubuga · Grado 10mo y 11vo
19
Semestres Universitarios
Beca Pregrado · Convenio Secretaría de Educación Municipal y Universidad Pública
Alianza Social

Lifechanger · Fundación Club Campestre de Cali

Apoyamos a la Fundación Club Campestre de Cali en su misión de transformar vidas en la Comuna 18 y el entorno del club — una iniciativa que lleva por nombre aquello que busca ser: un verdadero lifechanger.

Primera Infancia · CDI Altos de Santa Elena

Apoyo al Centro de Desarrollo Infantil ubicado en la zona de influencia del club, brindando acompañamiento en la etapa más crítica del desarrollo humano.

Gestión de Beneficiarios

Contribuimos a la gestión y seguimiento de beneficiarios del programa: caddies, boleros y familias de la comunidad que acceden a apoyo social y oportunidades de mejora.

Impacto en la Comunidad

La Fundación trabaja con niños, jóvenes y familias en condición de vulnerabilidad en la Comuna 18 de Cali, a través de programas educativos, sociales y ambientales.

Donaciones en Especie y Apadrinamiento

Participamos en convocatorias de donación y en el programa de apadrinamiento corporativo, conectando nuestra empresa con el tejido social de la ciudad que nos acoge.

17
Programa Primeros Empleos

Primeros empleos generados

Creemos que el primer empleo marca una vida. Por eso apostamos por jóvenes que están comenzando, brindándoles no solo un contrato, sino mentores, aprendizaje real y la oportunidad de construir una trayectoria profesional sólida desde el primer día.

Nuestro Equipo

Colombia trabaja en Structum

Somos un equipo que nació en diferentes rincones del país. Esa diversidad de origen, cultura y generación no es un dato curioso — es la razón por la que entendemos a nuestros clientes mejor que nadie.

Presencia en Colombia
Cali
Cali
Medellín
Medellín
Bogotá
Bogotá
Barranquilla
Barranquilla
Composición generacional
Gen Z
Generación Z 1997 – 2012
10%
Nativos digitales que exigen que la tecnología sea tan intuitiva como sus apps. Nos mantienen honestos y actualizados.
Millennials
Millennials 1981 – 1996
50%
La generación que aprendió a adaptarse al cambio — y que lidera nuestros proyectos.
Generación X
Generación X 1965 – 1980
34%
Experiencia, criterio y la claridad que solo dan los años. Nuestra base estratégica.
Boomers
Baby Boomers 1946 – 1964
6%
El conocimiento institucional que no se enseña en ningún curso.
Diversidad en Structum
Diversidad e Identidad

Un equipo igual de diverso

En Structum la diversidad no es una política — es la realidad de nuestro equipo. Trabajamos con personas de distintos orígenes étnicos, culturales y lingüísticos; con capacidades funcionales diversas; con identidades y orientaciones que nadie necesita dejar en la puerta. Un equipo que refleja la complejidad del país entiende mejor los problemas del país.

Nuestras raíces están regadas por toda Colombia — desde la costa hasta los llanos, del eje cafetero a los altiplanos. Esa mezcla de acentos, costumbres y formas de ver el mundo es, sin duda, una de nuestras mayores fortalezas.

Costa Caribe
Antioquia
Norte
Boyacá
Occidente
Centro del país
Llanos
Huila
Valores Corporativos

Lo que somos cuando nadie nos está mirando

No son palabras en una pared. Son los criterios con los que tomamos decisiones, resolvemos problemas y elegimos con quién trabajamos.

Impacto Real
Medimos nuestro éxito en el control que recuperan las empresas, no en las licencias que vendemos. Si no hay resultado tangible, no hay conversación.
Diversidad como Fortaleza
Venimos de lugares diferentes, pensamos diferente y eso nos hace mejores. Un equipo homogéneo nunca va a entender un cliente diverso.
Compromiso de Largo Plazo
18 años acompañando empresas demuestran que no llegamos a cerrar un negocio. Llegamos para quedarnos el tiempo que se necesite.
Transparencia
Con nuestros clientes, con nuestra gente y con las comunidades que apoyamos. La confianza no se construye con presentaciones, se construye con hechos.
Crecimiento Compartido
El crecimiento de nuestros clientes, de nuestro equipo y de las comunidades que tocamos no es altruismo — es nuestra forma de entender el negocio.
Innovación con Propósito
Adoptamos tecnología para resolver problemas reales de personas reales. No seguimos tendencias — buscamos soluciones que de verdad funcionen.